/nginx/o/2012/08/11/1266524t1hc78d.jpg)
Kesk-Soome ringkonnakohus karistas Jämsält pärit 50-aastast ettevõtjat 7000 euro suuruse trahviga eestlase tööalase diskrimineerimise eest.
Soome ärimees peab maksma eestlase tööalase diskrimineerimise eest trahvi
Juhime tähelepanu, et artikkel on rohkem kui viis aastat vana ning kuulub meie arhiivi. Ajakirjandusväljaanne ei uuenda arhiivide sisu, seega võib olla vajalik tutvuda ka uuemate allikatega.
Transpordi- ja ehitusvallas tegutsev ettevõtja maksis eestlasele tema päritolu ja keele tõttu märkimisväärselt vähem palka, kui oleks pidanud, vahendas iltasanomat.fi. Ta kasutas ära mehe kimbatust, sõltuvuslikku positsiooni ja mõistmatust.
Kohus jõudis seisukohale, et ettevõtja poleks saanud kõnealusele töökohale nende tingimuste eest ühtegi soome keelt valdavat inimest. Ta ei maksnud eestlasele näiteks ei ületundide ega ka haiguspäevade eest.
Kui 35ndates mees küsis soomlastest tööandjalt palka, siis ähvardas see saata eestlase laevaga Eestisse tagasi.
Mees töötas kõnealuse ettevõtja firmas poolteist aastat aastatel 2010-2011.
Kohus karistas ärimeest 45 päevapalga suuruse trahviga ehk 6975 euroga. Lisaks peab ta eestlasele maksma saamata jäänud töötasu 6400 eurot koos protsentidega ning enam kui 2500 eurot kohtu- ning muude kulude eest.
Eestlane nõudis lisaks ka 15 000-eurost kompensatsiooni solvamise eest ja seda vastavalt võrdõiguslikkuse seadusele. Nõue läbi ei läinud, kuna vastavalt seadusele oleks tulnud see esitada kahe aasta jooksul pärast arvatavat seadusrikkumist. Viimane päev, mil ettevõtja seaduste vastu eksis, oli aga juulis 2011.